Manaus, quarta-feira 10 de agosto de 2022
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Com salários de R$ 8 mil, trainee do Itaú abre processo seletivo; confira

Os trainees terão mentoria de executivos do banco e participaram de desafios reais no mercado de trabalho
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*Da Redação do Dia a Dia Notícia 

O processo seletivo Trainee Itaú 2023 abriu vagas com salários de R$ 8 mil, nas áreas de Negócio Varejo e Negócio Atacado. Por 18 meses, o trainee passará por treinamentos, rotações e imersões nas mais diversas áreas.

Os trainees terão mentoria de executivos do banco, “vivências práticas que apoiarão na construção da sua carreira além de outros benefícios”.

VEJA COMO SE INSCREVER: 

As inscrições para o Programa Trainee Itaú Unibanco 2023 vão até o dia 5 de setembro na plataforma Cia de Talentos. Acesse as inscrições neste link.

Veja as respectivas trilhas do programa:

PRÉ-REQUISITOS 

  • Qualquer curso de graduação, bacharelado ou licenciatura, de longa duração. Com formação entre dezembro/2020 e julho/2024;
  • Disponibilidade para trabalhar 8 horas por dia em São Paulo/SP;
  • Inglês avançado apenas para a trilha de Negócios Atacado. Se você estiver participando do processo para Negócios Varejo, o inglês não é exigido e, caso não tenha nível avançado, você terá a oportunidade de receber um curso de idioma durante o programa.

BENEFÍCIOS 

O trainee ganhara R$ 8 mil, vale-refeição, alimentação, transporte, assistência médica e odontológica, além de plano de previdência privada.

  • Horário Flexível;
  • Descontos exclusivos em nossos produtos financeiros;
  • Licença maternidade estendida + Auxílio Creche / Babá: filhos de até 71 meses;
  • Convênio com Academias (Gympass e Totalpass);
  • Convênio com a Univers (Drogasil e Droga Raia);
  • Galeria de serviços dentro dos polos: farmácia, restaurante, refeitório, café, esmalteria, espaço de massagem, lavanderia, ateliê de costura, livraria e papelaria, academia e bicicletário;
  • Ambientes de descompressão: sala de jogos, música, leitura, etc;
  • Vantagens e descontos em lojas e serviços de diversos parceiros no Brasil e na América Latina;
  • Incentivo a cursos de idiomas.

ETAPAS DO PROCESSO

Os testes online ocorrem durante o mês de setembro. Em outubro, ocorre o Desafio Itaú, onde os participantes resolvem um case “super estratégico” em grupo para apresentar ao RH.

Em novembro, é a vez da imersão Itaú, onde os concorrentes ficam cara a cara com um desafio real para mostrar aos gestores do banco. A entrevista final ocorre entre novembro e dezembro.

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