A Ambev abriu nesta semana as inscrições para o programa de trainee 2021, que oferece salário de R$ 7 mil para pessoas formadas entre junho de 2018 e dezembro de 2020. O processo de seleção será totalmente on-line, para candidatos de todo o Brasil.
Uma das novidades na seleção é que a Ambev tirou a avaliação do nível de inglês – agora, os contratados receberão bolsa para estudar a língua – e mudou sua prova de lógica, que se tornou mais fluída e com menos foco na matemática.
O maior objetivo com o novo programa é estimular a diversidade e inclusão na companhia. Segundo Illana Kern, Head de Gente e Gestão na Ambev, o programa não será focado nas habilidades técnicas, que podem ser desenvolvidas mais tarde, mas nas experiências pessoais dos candidatos.
A empresa também criou um “game de competências”, que vai avaliar nos candidatos habilidades como criatividade, cooperação, resolução de problemas, inovação, tolerância, adaptabilidade e abertura a novos desafios.
O programa tem vagas em todo o Brasil nas áreas de Negócios, Tecnologia e Supply. As inscrições vão até dia 8 de setembro e podem ser realizadas pelo site.
Plataforma de capacitação
Diversos conteúdos serão disponibilizados aos candidatos do programa de trainee, como vídeos com dicas, transmissões ao vivo com líderes da Ambev e bate-papos de autoconhecimento antes das entrevistas.
Também serão enviadas listas semanais com recomendações de podcasts e leituras para criar uma rede de conhecimento relevante da empresa.
